Problema de treinamento em empresa

doutor26 — Tue, 23 Jun 2015 15:39:41 +0000

Uma empresa de maquinas ferramentas tem um programa de treinamento para operadores
de maquinas. Alguns operadores já treinados podem trabalhar como instrutores neste
programa ficando responsáveis por 10 trainees cada. A empresa pretende aproveitar
apenas 07 trainees de cada turma de 10.
Estes operadores treinados também são necessários na linha de fabricação, e sabe-se que
serão necessários para os próximos meses: 100 operadores em janeiro, 150 em fevereiro,
200 em marco, e 250 em abril. Atualmente há 130 operadores treinados disponíveis na
empresa. Os custos associados a cada situação são:
a) Trainee – $ 400;
b) Operador treinado trabalhando – $ 700;
c) Operador treinado ocioso – $ 500.
Um acordo firmado com o sindicato proíbe demissões de operadores treinados no
período.
Encontrar uma solução ao modelo de PL fazendo uso do Solver que forneça um
programa de treinamento de custo mínimo e satisfaça os requisitos da empresa em termos
de numero de operadores treinados disponíveis a cada mês.

Modele matematicamente o seguinte problema:

doutor26 — Tue, 23 Jun 2015 15:31:01 +0000

Modele matematicamente o seguinte problema: Um artesão que trabalha com couro faz 36 bolsas por dia, se fizer somente bolsas, e 2 0 casacos por dia, se fizer somente casacos. Ele gasta 3 peças de couro e 2 rolos de linha para fabricar uma bolsa e 5 peças de couro e 3,5 rolos de linha na fabricação de um casaco. Sabendo-se que o total disponível de couro é de 70 peças e o total disponível de rolos de linha é 39, que ele trabalha 8 horas por dia e que o lucro unitário é de R$ 8,00 e R$ 11,00 para cada bolsa e casaco, respectivamente, maximize o lucro

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Problema de treinamento em empresa

Modele matematicamente o seguinte problema: